工厂直招和劳务工解说

劳务外包靠谱吗?

    现在好多求职者打电话都会问，你们是工厂直招吗？工资可靠吗？我想说的是，求职者这样问，肯定是被不诚信的劳务中介坑过。

    那么今天小编就为大家简单做个介绍，现在好多工厂的社会招募都离不开劳务派遣公司，在社会招募中，劳务派遣公司起决定性作用，给企业减少了很多的开支和人员节约成本，包括，人员的招募前准备、人员到站的接车、照相、面试、培训、合同签约、入职等等一系列的工作，都是需要派遣公司来做，但是往往，一些小中介或者不讲诚信的人力资源公司，为了自己的一己之私，会克扣员工的工时、水电费等，来满足自己的经济收入，但就是这样，好多求职者就会对我们讲诚信的公司持怀疑的态度，让大家做起工作来很是被动。

    另外现在工厂直招也是有的，但是工资在正常情况下是没有劳务工,工资高，怎么说呢？厂里直招多数为正式工工资，大家也都知道，现在好多求职者不可能一直在一个厂里做很久，往往就是做三五个就辞职了，再换一个厂，正式工是按底薪和法定节假日来计算工资，做的时间越长福利会多一点，那派遣工和劳务工就会比较合适大家，短期的不受限制，工资待遇还高，小时工胡话，派遣公司也是会给大家缴纳商保，综合工资整体上要比正式工工资高出1000-3000元（这个也是根据企业淡旺季定价来定），比如说：江苏正式工底薪2030+平时的加班1.5倍+双休日的加班+法定节假日的加班+一切企业的补贴等，工资能拿到4500-5000元（根据淡旺季），而小时工呢，按25元一个小时来算，一个月上260个小时来算可以拿到6500左右，这样算下来一个月就会相差很多钱；所以短期的小时工永远会比正式工工资高，所以求职者不必过于担心是工厂直招还是劳务外包，选择靠谱的、值得信赖的中介，才会使自己辛苦得来的的收入不受损失，才会是自己的腰包越来越鼓。

    薪动直聘网祝大家工作顺利。

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